Målet med kurset er for det første at du lettere skal kunne identifisere hvilke situasjoner det kan være aktuelt å inngå en sluttavtale og kunne vurdere fordelene og ulempene ved bruk av sluttavtaler i ulike situasjoner. For det andre gir kurset deg en innføring i hva som bør reguleres i en sluttavtale. I tillegg får du en oversikt over vanlige fallgruver slik at du kan styre unna disse neste gang du selv inngår eller bistår noen med å inngå en sluttavtale. Du får også en kort innføring i sentrale skattemessige forhold.
Målgruppe
Kurset er egnet for regnskapsførere som enten selv har arbeidsgiveransvar og håndterer HR-spørsmål internt eller som bistår kunder med dette. Kurset er også egnet for regnskapsførere som bistår sine kunder med utbetaling i henhold til sluttavtaler som kunden har inngått med en eller flere av sine ansatte.
Innhold
- Hva er en sluttavtale?
- Kort om arbeidstakers stillingsvern
- Når kan det være aktuelt å inngå en sluttavtale?
- Bruk av sluttavtaler i ulike situasjoner
- Innholdet i en sluttavtale
- Sluttavtaler og skatt
- Kort om noen vanlige fallgruver
