Full fart mot agentisk regnskapsførsel

Finago posisjonerer seg tydeligere mot regnskapsbyråene med en ny plattformstrategi, multiklient-funksjonalitet og en langsiktig satsing på AI-støttet, agentisk regnskapsførsel. Målet er å gjøre byråene mer effektive i møte med pressede marginer og nye krav i markedet.

Del
– Finago vil styrke byråene, ikke konkurrere med dem, Richard Bjørntvedt (t.h.) og Chris Andre Pedersen i Finago.

– Vi har rendyrket profilen og forberedt oss lenge. Finago vil være den foretrukne plattformleverandør, ikke den som tar over byråenes kundeforhold. Vi ønsker at eierskapet til kunden skal ligge hos regnskapsbyrået, fordi det er de som har kundedialogen. Her skiller vi oss fra utviklingstrekk i bransjen der enkelte softwareleverandører beveger seg tettere på sluttkunden. Finago vil styrke byråene, ikke konkurrere med dem, sier Richard Bjørntvedt og Chris Andre Pedersen, henholdsvis Business Developer og Business partner leader i Finago.

Bygger AI-lag

Strategien er å sette regnskapsbyrået i sentrum og gjøre byråene i stand til å eie kundeforholdet. Bakgrunnen er økt press på marginer, endrede arbeidsformer og behov for høyere effektivitet.

– Finago har utviklet en multitenant/multiklient-tilnærming som gjør at regnskapsførere kan jobbe på tvers av klienter fra ett grensesnitt. Dette gjelder særlig bilagsbehandling, lønn og etter hvert bank/remittering. Poenget er å bevege seg bort fra én-til-én-arbeidsformen og over til porteføljebasert produksjon. Vi mener dette er avgjørende for å møte pressede marginer og nye konkurrenter, sier Pedersen.

Finago har fokus på å bygge et AI-lag over dagens integrasjoner og API-er. Målet er ikke bare regelstyrt automatisering, men at systemet i større grad skal kunne støtte beslutninger og utføre oppgaver som tidligere krevde manuell vurdering.

Agentisk regnskapsførsel

– Ambisjonen er å muliggjøre trygg, agentisk regnskapsførsel og lønnshåndtering, der AI kan automatisere og utføre oppgaver innenfor tydelige rammer for styring, forretningslogikk, vesentlighetsvurderinger og kontrollmekanismer. Finago ønsker å ta ansvar for dette laget i stedet for at hvert byrå kobler seg direkte på generiske språkmodeller uten tilstrekkelig kontroll, sier Bjørntvedt.

For å realisere dette bygger Finago et eget styrings- og kontrollag over de operative prosessene i et regnskapsbyrå. Finago Control skal fungere som en sentral arbeidsflate som gir byråene oversikt, styring og kontroll på tvers av hele kundeporteføljen, samtidig som den gir den innsikten, sporbarheten og risikokontrollen som kreves når stadig flere oppgaver automatiseres.

Løsningen samler kundestyring, oppdragsstyring, KYC/AML og kvalitetskontroll. På sikt ønsker vi også at Finago Control skal kunne levere avvikshåndtering og porteføljeinnsikt i en arbeidsflate basert på dataene i ERP. Ambisjonen er ikke bare å dokumentere hva som har skjedd, men å hjelpe byråene med å identifisere risiko og avvik tidligere, sikre at nødvendige aktiviteter gjennomføres til riktig tid, og automatisk dokumentere status og utførte kontroller.

Effektivitet til nye høyder

– Teknologien er moden nok til at nye arbeidsformer faktisk kan tas i bruk. Regnskapsbransjen er under sterkere marginpress enn tidligere, særlig på de minste kundene. Byråene må effektivisere, utfordre gamle arbeidsmønstre og på sikt bevege seg bort fra rene timebaserte modeller, sier Pedersen.

Finago opplever at modningen i markedet nå er større enn for bare få år siden.

– Et regnskapskontor som er kunde hos oss, har erfart hva plattformtankegangen kan gi i praksis. Etter automatisering av lønnsprosessen håndterte de 81 lønnskunder, opp fra 40. Dette handler både om teknologi og vilje til å jobbe annerledes, sier Bjørntvedt.

Finago bruker tid og penger på plattformen sin, og AI-satsingen er neste steg. Duoen i Finago gleder seg:

– Dette både handler om teknologi, sikkerhet, forretningsmodell og endringsvilje i bransjen. Kampen fremover ikke bare står om funksjoner, men om hvem som best setter regnskapsbyråene i stand til å jobbe smartere. Den tradisjonelle måten å jobbe på er ikke bærekraftig fremover. Vi skal være det beste systemet for byråbransjen!