5 kjappe med Line Hatlen Skovdahl

– Hvert år ansetter vi traineer hos oss, unge mennesker med relevant utdanning, men med lite eller ingen erfaring innenfor fagfeltet. Det er utrolig gøy å følge utviklingen deres, forteller Line Hatlen Skovdahl, assisterende daglig leder/ Statsautorisert regnskapsfører i Abacus Ratio i Son.

Og flere folk trenger Abacus Ratio, som opplever stor pågang av nye kunder. Det gjør at Line og resten av kontoret må kaste seg rundt for å ta imot alle de nye oppdragene som kommer inn.  

Hva opptar deg profesjonelt akkurat nå?

Nå er det innspurten av årsoppgjørsarbeidet, så det går med noe tid til det, men det som opptar det meste av tiden min er arbeid med nytt kvalitetssikringssystem.

Vi utvikler vårt eget kvalitetssikringsystem og som kvalitetsansvarlig føler jeg på et stort ansvar. Det å lage et eget system er tidkrevende, utfordrende og veldig gøy!  Vi kommer nok aldri helt i mål, da vi stadig får nye ideer til forbedring og ønskene for automatisering stadig utvider seg.

Hva har vært den største utfordringen for deg profesjonelt den siste tiden?

Et luksusproblem tenker jeg, men vi har fått mange nye kunder på forholdsvis kort tid. Ofte når nye kunder kommer til oss, ønsker de at vi skal ta over umiddelbart. Da er det mys om skal på plass og helst alt på en gang.

Hvordan har du løst utfordringen?

Vi løser dette ved å sette på flere mennesker som jobber intens med kunden i starten, slik at kunde, system, rutiner og samarbeid mellom oss og kunden kommer forholdsvis raskt på plass.  

Del en positiv opplevelse fra jobben den siste tiden, og fortell hvorfor du har opplevd dette som positivt

Hvert år ansetter vi traineer hos oss, unge mennesker med relevant utdanning, men med lite eller ingen erfaring innenfor fagfeltet. Det er utrolig gøy å følge utviklingen deres, og se hvordan de tar ansvar og på ganske kort tid bli selvstendige og tryggere i faget. Vi har akkurat sendt av gårde to av årets traineer til vår nye avdeling i Trondheim, og på sensommeren er vi klare for å ta i mot nye traineer.

Beskriv regnskapsbransjen 5 år frem i tid

Om 5 år tipper jeg at «punche – og avstemmingsregnskapsføreren» er helt borte, for systemene vil håndtere dette selv. Det er allerede slik hos veldig mange byråer allerede, men om 5 år tenker jeg dette er en nødvendighet for alle. Bransjen kommer til å bruke tid på å håndtere avvik og sørge for forbedringer for automatiseringer, slik at vi er i forkant av «problemene». Vi får bruke mer av tiden vår på å være rådgivere for kundene, og vi får leve i «nåtid» sammen med kunden. Utrolig gøy og spennende!